أسأل الخبراءالمراجع
الاستعلام عن الترقيات الخدمة المدنية 2021
يشعر الكثير بالحاجة لمعرفة كيفية الاستعلام عن الترقيات في الخدمة المدنية، ونعرض لكم في هذا المقال من موسوعة الخطوات اللازمة للقيام بذلك، فقد قامت وزارة الموارد البشرية بتوفير إمكانية الاطلاع على الترقيات بشكل إلكتروني للموظفين، وذلك من أجل توفير الوقت والجهد والتسهيل على الموظفين في معرفة إذا كانوا مستحقين للترقية في العمل، ويعود تاريخ تطبيق نظام الترقيات في الخدمة المدنية إلى عام 1421 هـ، ويشترط الحصول عليه الامتثال لشروط معينة.
الاستعلام عن الترقيات الخدمة المدنية
- للوصول إلى حسابك في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، يجب الدخول على رابط الموقع المرفق وتسجيل الدخول.
- انتقل إلى قائمة خدمات الوزارة من الصفحة الرئيسية.
- يجب النقر على تبويب `بوابة الخدمات الإلكترونية للقطاع العام منصة مسار` في القائمة السابقة، ومن ثم تسجيل الدخول.
- على الصفحة التالية، اضغط على خيار `الترقيات`.
- بعد ذلك، انتقل إلى صفحة الترقيات والعمليات التوظيفية، وانقر على الخيار `بدء الخدمة`.
- عند الانتقال إلى الصفحة التالية، يتم النقر على خدمة `نتائج الترقيات`.
- ادخل بعد ذلك رقم الهوية الوطنية.
- في الحقل التالي ادخل رمز التحقق.
- بعد إدخال البيانات المطلوبة، انقر على زر الاستعلام لعرض نتائج الاستعلام.
إجراءات الترقية في منصة مسار
يمكن للموظفين المختصين القيام بإجراءات الترقية في منصة “مسار” عن طريق اتباع الخطوات المحددة:
مرحلة إدارة المعايير والأوزان
- الانتقال إلى رابط موقع وزارة الموارد البشرية ثم تسجيل الدخول.
- اختر خدمات الوزارة واختر تبويب `بوابة الخدمات الإلكترونية للقطاع العام مسار`.
- اضغط بعد ذلك على تبويب الترقيات.
- ثم، يتم النقر على خيار `بدء الخدمة` في صفحة خدمة احتلال الوظائف بالترقيات.
- بعد تسجيل الدخول، قم بالنقر على خيار `إدارة المعايير والأوزان` في قائمة حساب المستخدم.
- في الخطوة التالية، انقر على “إنشاء نموذج جديد.
- سيتعين عليك بعد ذلك تحديد أوزان المعايير المعروضة أمامك.
- تشمل المعايير: تقييم الأداء والمبادرات والإنجازات والتطوير والتدريب والمقابلة الشخصية.
- إجمالي مجموع الأوزان لا يجب أن يتجاوز 100 .
- حدد عنصرًا مرجحًا من المعايير السابقة، ثم اضغط على زر “حفظ.
- في الخطوة التالية، يجب إرسال النموذج إلى الوزارة عن طريق النقر على خيار `إرسال`.
مرحلة إشعار الوظائف بالمفاضلة
- يتم بعد ذلك الانتقال إلى مرحلة اختيار الوظائف عن طريق المفاضلة.
- اختر من القائمة المنسدلة في حساب المستخدم خيار `مفاضلة الوظائف العاشرة وما دون`.
- في الصفحة التالية، أدخل الدرجة الوظيفية ثم اضغط على زر “بحث.
- يعرض الموقع الوظائف الشاغرة الخاصة بمنطقتك.
- بعد ذلك، يتم الضغط على خيار “طرح” للوظائف التي تريد طرحها.
مرحلة الإعلان عن الوظائف
- عند الانتقال إلى الخطوة التالية، ستصل إلى صفحة الإعلان عن الوظائف، حيث سيُطلب منك إدخال تاريخ بداية ونهاية الإعلان.
- بعد ذلك، يتم النقر على خيار “حفظ”، ثم النقر على زر “إعلان.
- عندما ترسل الطلب، سيظهر لك نافذة من الموقع تخبرك بنجاح إرسال الطلب.
- بعد انتهاء فترة الإعلان، يجب الانتقال إلى خطوة إعداد المحاضر.
- النقر على خيار إعداد المحاضر من القائمة الرئيسية.
- يتم اختيار الإعلان، ومن ثم النقر على زر `استعراض`.
- في الخطوة التالية، ستظهر لك القائمة المتاحة للوظائف المعروضة على الموقع.
- بعد ذلك، حدد `استعراض` للاطلاع على المتقدمين لكل وظيفة.
- بعد ذلك، قم بتقييم الموظف، ثم اضغط على زر “استعراض.
- انتقل إلى الخطوة التالية واختر خيار `تقييم الأداء` من القائمة المنسدلة.
- بعد إدخال بيانات أوزان المعايير، اضغط على خيار `موافق`، ثم اضغط على زر `حفظ`.
مرحلة إعداد المحضر
- بعد تقييم جميع الموظفين، انتقل إلى صفحة الإعلان وانقر على الخيار `إعداد محضر`.
- بعد حساب النقاط، سيظهر الموقع قائمة بنقاط الترشيح للموظفين الذين يتم اختيارهم للترقية.
- يتم إعلام المرشحين الموظفين، ومن ثم الانتقال إلى خطوة الترشح المباشر.
- من بين نماذج الوظائف الشاغرة المعروضة، اختر المرتبة التي ترغب في الحصول عليها، ثم اضغط على زر `بحث`.
- بعد ذلك، اضغط على خيار `ترشيح`، ثم أدخل رقم الهوية الوطنية للمرشح المطلوب.
- بعد ذلك، انقر على زر `بحث`، وسيتم عرض بيانات المرشح على الموقع.
- بعد الاطلاع على بيانات المرشح، يتم النقر على خيار `حفظ` ثم `إرسال`.
شروط الترقية في الخدمة المدنية
يحدد قانون الخدمة المدنية مجموعة من الشروط التي يجب على الموظفين استيفائها للحصول على الترقية، وتشمل ما يلي:
- يجب أن تكون المرتبة التي سيرتقي إليها الموظف شاغرة.
- يُشترط لنيل الترقية إلى المرتبة التالية مباشرة بعد المرتبة الحالية.
- يفترض أن يتوفر الموظف القدرات المطلوبة في المرتبة التي يريد الترقية إليها.
- يتم طلب تعهد من الموظف بممارسة عمله على أكمل وجه بشكل مستمر.
- على الموظف أن يعمل في نفس المرتبة لمدة 4 سنوات على الأقل.
- لا يتم احتساب فترة الإجازة الاستثنائية والغياب عن العمل وفترة الإجازة الدراسية أو الابتعاث ضمن سنوات عمل الموظف.
- لا يتم احتساب فترة إعارة الموظف إلى المؤسسات غير الدولية أو الإقليمية ضمن فترة العمل، وكذلك في حالة فترة كف اليد بسبب عقوبة ضد الموظف.
يمكن الاطلاع بالتفصيل على بنود نظام الترقية من خلال الدخول على هذا الرابط
في ختام هذا المقال، قدمنا لكم خطوات الاستعلام عن الترقيات في الخدمة المدنية، بالإضافة إلى إجراءات الترقية في منصة مسار التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وشروط الحصول على الترقية في الخدمة المدنية.
ويمكنك الإطلاع على المزيد من خدمات الخدمة المدنية في المقال التالي من الموسوعة العربية الشاملة:
رابط الخدمة المدنية بياناتي 1442
